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JDE | CDI Acheteur - F/H | L’Or - Senseo – Tassimo – Jacques Vabre – Grand-mère – Maxwell House – Velours Noir

Supply Chain Paris Full-time France

Description du poste

Votre Mission : Vous assurez des achats de qualité dans les délais, gérez la productivité et les programmes d'économies, participez à l'optimisation du processus d’achat et veillez à ce que les managers soient informés des besoins opérationnels. Vous partagez vos connaissances et les meilleures pratiques avec vos collègues, lancez et gérez des appels d’offre locaux afin d’aboutir à une recommandation validée par le management.

PROGRAMME DE PRODUCTIVITE
- Analyse son portefeuille et réalise les programmes de productivité afin d'obtenir toutes les économies prévues, dans les délais impartis et avec l'impact attendu par les clients internes.
- Initie et pilote des projets d’innovation avec ses clients internes et fournisseurs afin de rechercher constamment des opportunités d’amélioration de coût, de service ou de qualité.
- S'assure que les stratégies, politiques et procédures centrales et françaises sont mises en œuvre sur son périmètre.
- Fournit des recommandations aux acheteurs globaux sur les catégories coordonnées centralement afin de remonter les besoins locaux et supporte dans la définition des stratégies globales.
- Déploie les stratégies centrales au local, définit et implémente les stratégies françaises.
- Présente trimestriellement l’avancement des projets au comité de direction (Comité de productivité) et reporte au central la productivité réalisée et les impacts de cash.
CONNAISSANCE DES BESOINS OPERATIONNELS
- Etablit des relations privilégiées avec ses clients internes et s'assure que leurs besoins sont connus et traités par le service des achats.
APPEL D’OFFRE, NEGOCIATION et CONTRAT
- Lance, réceptionne les offres, négocie et présente ses recommandations à son management
- Rédige les contrats et avenants, s’assure de leurs signatures et de leur archivage.
RELATIONS FOURNISSEURS  
- Gère de manière proactive les relations avec les fournisseurs pour délivrer des économies et/ou de la valeur ajoutée
- Exerce une veille marché sur sa catégorie afin d’identifier toute nouvelle technologie ou nouveau fournisseur permettant d’améliorer les couts et/ou la qualité. 
- Gère les litiges avec les fournisseurs, le cas échéant.
CONNAISSANCE ET BONNES PRATIQUES
- Contribue à améliorer la connaissance des produits et des fournisseurs sur son périmètre.
- Applique et partage les meilleures pratiques grâce à une communication adéquate.
- Participe aux sessions d’intégration des nouveaux entrants en présentant les achats. 
SUIVI OUTILS DE GESTION 
- Utilise efficacement les outils de gestion des achats (SAP, team site, bases contrats …).
- S'assure que les clients internes sont convenablement formés. 
- Propose des améliorations pour les outils, les procédés et l'organisation.
- Supporte les projets centraux ou locaux d’amélioration ou de changement des outils ou des procédés.
BUSINESS PROCESS OWNER / ADMINISTRATIF
- Participe aux sessions globales BPO et assure la communication aux clients internes locaux des modifications de process.  
- Gère les demandes de création, modification, extension de fournisseurs, conformément aux règles du groupe et de la stratégie achats.
- Crée les Zbuyer et supporte la création des accès SAP.
- Actualise la table d’approbation (PO) conformément au modèle CBM.
AUDIT
- Réalise les contrôles internes annuels et s’assure de leur conformité. 

Travailler au sein de JDE en quelques mots ? Nous sommes fiers de nos collaborateurs passionnés et motivés qui challengent le statu quo et poursuivent l’excellence dans tout ce qu’ils entreprennent. Notre objectif est simple et ambitieux : JDE, Un café et du thé pour chaque tasse. Chez JDE, nous faisons la différence. Chaque jour, nous faisons évoluer nos perspectives, ambitieux par nature, ingénieux dans l’action et déterminés dans l’approche, nous offrons des moments autour du café et du thé à tous à travers le monde. Nous sommes stimulés par notre objectif de libérer le potentiel du café et du thé pour créer un avenir meilleur.

Qualifications

Vous êtes titulaire d'un Bac+5 avec une spécialité Achats. Vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience réussie sur des fonctions similaires - achats indirects, plus particulièrement marketing - dans un environnement dynamique, international et évolutif.

Vous maîtrisez les techniques de négociation. Vous êtes reconnu.e pour vos compétences de communication écrite et orale et votre capacité à influencer.

Vous vous adaptez facilement et prioriser vos activités. Capacité à travailler en parfaite autonomie sans équipe achats en local.

Une expérience dans le secteur des FMCGs / grande consommation serait appréciée.

Bonne sensibilité aux systèmes et aux outils : MS Office, SAP, bases de données, Sharepoint ..). Maîtrise de l'anglais indispensable.

Informations supplémentaires

Poste à pourvoir immédiatement.

  • Type de poste : CDI
  • Organisation en télétravail
  • Lieux de travail :  Paris,10ème. Déplacements à prévoir.
  • Avantages : Restauration d’entreprise, Remboursement à 75% titre de transport, Abonnement sport Gymlib, … .

N°1 du café en France et N°2 au niveau mondial, JDE commercialise en France les marques L’Or, Senseo, Tassimo, Jacques Vabre, Grand’Mère, Maxwell House et Velours Noir. JDE fait partie du groupe JDE Peet's, le plus grand pure-player mondial du café et du thé, dont le siège social est aux Pays-Bas. Depuis plus de 265 ans, nous sommes persuadés qu’il se passe des choses extraordinaires autour d’une tasse de café ou de thé. Aujourd’hui, notre portefeuille est disponible dans plus de 100 pays, au travers de plus de 50 marques telles que L'OR, Jacobs, Senseo, Tassimo, Douwe Egberts, Old Town, Super, Pickwick et Moccona et nous couvrons l'ensemble des catégories existantes sur le marché.

Rejoindre JDE France, c’est :    

  • Travailler pour un pure player café sur des marques à forte notoriété
  • Des marques innovantes, référentes sur leur marché et en croissance (35,7% PdM valeur – 1,18 Mrd€ CA annuel)
  • ·Bénéficier de l’envergure d’un groupe international tout en profitant de la souplesse d’une entreprise à taille humaine (300 collaborateurs)
  • Être intégré.e au sein d’une équipe dynamique, régie par des valeurs comme la simplicité, la responsabilité et la solidarité

Notre Mission : Offrir à chacun la possibilité de développer ses compétences dans un environnement diversifié au contact d’experts métier aussi bien au sein d’équipes locales que centrales.

A l'image des plantations de café, chez JDE nous avons à cœur de faire grandir nos Talents.

Conformément aux engagements pris par JDE en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, ce poste est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.